Ông Nguyễn Duy Hưng: "Mức lương 2.000 đô la Mỹ không phải mơ ước viển vông"

Theo Chủ tịch SSI, ở đời "mưu sự tại nhân, thành sự tại thiên" nhưng không dám mưu sự sao thành sự được.

Trong buổi toạ đàm “Vai trò và trách nhiệm của thế hệ trẻ trong xã hội thông tin” do Cục An toàn thông tin, Bộ Thông tin và Truyền thông tổ chức tại Học viện Kỹ thuật mật mã ngày 29/11, nữ sinh viên Phạm Thị Thanh đã làm "nóng" cả hội trường khi đưa ra câu hỏi: ""Em phải học tập và làm việc như thế nào để các nhà tuyển dụng ở đây nhận em vào làm với mức lương khởi điểm 2.000 USD/tháng?”.

Câu hỏi của cô gái trẻ ngay sau đó đã nhận được nhiều ý kiến trái chiều từ dư luận, trong đó không ít người đánh giá đây là mong ước viển vông.

Liên quan đến vấn đề này, ông Nguyễn Duy Hưng - Chủ tịch Công ty Chứng khoán Sài Gòn (SSI) đã có những chia sẻ rất sâu sắc trên trang cá nhân.

[caption id="attachment_23905" align="aligncenter" width="700"]chu-tich-nguyen-duy-hung Ông Nguyễn Duy Hưng, Chủ tịch Công ty Chứng khoán Sài Gòn (SSI) [/caption]

Ông Hưng cho rằng, "Sinh ra, đi học tốt nghiệp và đi làm là hành trình của hầu hết mọi người. Khi đi làm mỗi chúng ta đều phải tham gia làm kế hoạch ngắn hạn, dài hạn cho tổ chức nơi mình làm việc. Nhưng có một kế hoạch lẽ ra là cần nhất với mỗi người thì lại rất ít người nghiên cứu xây dựng đó là kế hoạch phát triển sự nghiệp của bản thân, phần lớn chúng ta thường để cuộc đời đưa đẩy may rủi theo kiểu "nước đến đâu bắc cầu đến đó".

Mà đã gọi là nghiên cứu lập kế hoạch, thì bất kể là kế hoạch gì đi chăng nữa cũng cần xác định mục tiêu và để xây dựng được kế hoạch dài hạn thì luôn bắt đầu bằng kế hoạch ngắn hạn. Mục tiêu có mục tiêu mơ ước để phấn đấu và mục tiêu khả thi để thực hiện. Những người suy nghĩ và hành động được như vậy đáng để chúng ta khâm phục, và nếu đấy là người thân của chúng ta thì chúng ta sẽ rất tự hào về họ.

Thế thì tại sao chúng ta lại đi ném đá một bạn sinh viên nói học thế nào để đi làm lương 2000 đô la Mỹ, nếu đấy là kế hoạch bước vào đời của bạn ấy hay đấy chỉ là mục tiêu mơ ước thì cũng đều đáng khen ngợi, ở đời "mưu sự tại nhân, thành sự tại thiên" nhưng không dám mưu sự sao thành sự được. Mặt khác mức lương 2000 đô la Mỹ đâu có phải là mơ ước viển vông."

Chủ tịch SSI chia sẻ, "Là một người bố, tôi sẽ rất tự hào nếu con tôi đặt cho mình những mục tiêu lớn lao hơn mức bình thường, là một người tuyển rất nhiều nhân viên tôi sẽ cho điểm cộng nếu những người biết đặt mục tiêu khi nộp đơn xin tuyển vào hệ thống của chúng tôi, còn là một người bình thường tôi thấy bạn trẻ này đáng được khen ngợi."

Theo ông Hưng, "Chúng ta đã từng dậy sóng dư luận khi Trương Đình Anh cựu CEO của FPT phát biểu sẽ thành triệu phú đô la trước 35 tuổi và Thủ Tướng năm 40 tuổi, và thực tế mục tiêu khả thi năm 35 tuổi trở thành triệu phú đã đạt được, còn mục tiêu mơ ước thành thủ tướng chưa thành hay đúng hơn là không thành ở tuổi 40, nhưng việc hoàn thành mục tiêu triệu phú cũng đáng để bao bạn trẻ ngưỡng mộ noi theo.

"Các bạn trẻ, hãy xây dựng cho mình chiến lược cá nhân với mục tiêu để phấn đấu, và đừng ném đá vào những điều mà lẽ ra đáng được khen ngợi thậm chí là ngưỡng mộ!", Chủ tịch SSI nhấn mạnh.

Theo NDH

Tags:

Hạ tầng giao thông 2026: Cải cách PPP và bùng nổ lưu lượng mở đường cho trái phiếu doanh nghiệp

Trong bối cảnh doanh thu và lợi nhuận của các doanh nghiệp vận hành hạ tầng tiếp tục tăng trưởng tích cực trong 9 tháng 2025, báo cáo cập nhật ngành của VIS Rating nhận định, năm 2026 sẽ là giai đoạn tăng tốc mới khi các cải cách chính sách về PPP, sự bùng nổ lưu lượng giao thông và nhu cầu đầu tư hạ tầng gia tăng cùng lúc. Song song với đó, những thay đổi trong hạn mức tín dụng ngân hàng dự kiến sẽ đẩy nhanh quá trình dịch chuyển sang kênh trái phiếu doanh nghiệp, đặc biệt đối với các dự án PPP trong lĩnh vực đường bộ.

Lễ hội Di sản cà phê toàn cầu

Lần đầu tiên được tổ chức, Lễ hội Di sản cà phê toàn cầu 2025 quy tụ những chuyên gia, nghệ nhân, doanh nghiệp hàng đầu thế giới để định hình lại tương lai của ngành cà phê Việt Nam theo mô hình bền vững, sáng tạo và mang lại giá trị kinh tế cao, từ đó tạo ra một điểm hẹn quốc tế thường niên, thu hút đầu tư, thúc đẩy du lịch và mở đường cho các sáng kiến hợp tác toàn cầu, tiêu biểu là việc hình thành Liên minh Cà phê Việt Nam – Thế giới (GCA).

60.000 học sinh lập kỷ lục kép Việt Nam và thế giới với màn đồng diễn võ nhạc Vovinam ấn tượng

Chương trình đồng diễn võ nhạc Vovinam với sự tham gia của 60.000 học sinh từ 165 điểm trường tại Thành phố Hồ Chí Minh đã chính thức xác lập kỷ lục kép Việt Nam và thế giới cho nội dung “Chương trình đồng diễn võ nhạc Vovinam trực tiếp kết hợp trực tuyến tại các điểm trường có số lượng học sinh tham gia đông nhất Việt Nam và thế giới”.

Nestlé MILO cùng dàn sao Việt bất ngờ “đổ bộ” tại các trường TP.HCM, tiếp sức học sinh trước kỷ lục đồng diễn Vovinam

Chỉ còn vài ngày trước màn đồng diễn võ nhạc Vovinam xác lập kỷ lục kép thế giới, 50.000 học sinh TP.HCM đang sôi động chuẩn bị cho sự kiện với tinh thần hừng hực, quyết tâm. Để cổ vũ cho các bạn, Sở Giáo dục & Đào tạo TP.HCM, liên đoàn Vovinam Việt Nam, Nestlé MILO cùng dàn sao Việt như ca sĩ Orange, Kay Trần, S.T Sơn Thạch, Ái Phương và Duy Khánh đã bất ngờ đổ bộ giao lưu tại các trường, tiếp lửa tinh thần cho các em trước sự kiện lớn.

Hợp tác thúc đẩy tăng trưởng bền vững và hiện thực hóa mục tiêu Net Zero tại Việt Nam

Nestlé Việt Nam và Vụ Hợp tác Quốc tế, Bộ Nông nghiệp và Môi trường (NN&MT) chính thức ký kết Bản ghi nhớ Hợp tác nhằm hỗ trợ Việt Nam chuyển dịch sang mô hình kinh tế tuần hoàn và phát thải thấp. Nội dung hợp tác tập trung vào việc thúc đẩy nông nghiệp bền vững, giảm phát thải khí nhà kính góp phần tăng tốc hiện thực hóa mục tiêu phát thải ròng bằng 0 (Net Zero) của quốc gia.

Nâng chất lượng nguồn nhân lực Việt Nam trong thời kỳ đổi mới

Trong dòng chảy hội nhập, nguồn nhân lực không chỉ cần tri thức chuyên môn mà còn phải mang theo bản lĩnh, văn hóa nghề nghiệp và khả năng thích ứng. Những chia sẻ từ các doanh nghiệp, nhà quản lý và chuyên gia giáo dục cho thấy bức tranh đào tạo nhân lực hôm nay đang đứng trước yêu cầu đổi mới sâu sắc, nhằm khắc phục những “độ vênh” giữa giảng đường và thị trường lao động, đồng thời xây dựng một thế hệ trẻ có đủ nền tảng, kỹ năng và thái độ để vươn lên trong môi trường cạnh tranh ngày càng khốc liệt.

Video